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まだ20億人が金融サービスを受けられていません

世界銀行によると、正規の金融サービスを受けられない成人が世界中にまだ20億人います。
リアルタイム給与計算をもとにして、銀行口座を持たない、金融サービスを享受できない人々のために、決済手段やローンの組成、保険への加入など正規の金融サービスを提供することを目指します。

日々の給与へのアクセスや金融サービスの提供で労働者に安心して働ける環境を提供します。
私たちのサービスで労働環境の向上を図り、生産性の向上を図ることができます。

世界に展開します

2017年にASEAN諸国展開の拠点をシンガポールに、研究開発拠点をインドに、
2018年には中東・湾岸諸国への展開拠点をサウジアラビアに設立しました。
順次、中国、アフリカ、南米へと進出していく予定です。

勤怠管理・給与計算プラットフォームから新たに金融サービスを提供
働いた分の給与にいつでもアクセス

オールインワンのHRプラットフォームで勤怠管理、給与計算、給与振込までを実現。作業を効率化しましょう。
作業ごとに手当を付与できるので、スタッフの生産性向上に寄与します。
あらゆる複雑な給与計算を可能にし、あらゆる業種をカバー、あらゆる働き方をサポートします。

銀行口座を持っていなくても、働いた分の給与にアクセス可能な決済手段を提供します。

“Doreming-Pay”
給与からのダイレクト決済を可能にする世界初のサービス


HR & PAYROLL “DOREMING”
DOREMING-PAY
DOREMING-DATA

〜確かな技術力とアイディアを駆使し、公平な社会を築きます〜

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メディア掲載

会社概要

社名
ドレミング株式会社 <英語表記:Doreming Co.,Ltd.>
ドレミングアジアからドレミング株式会社へ社名変更
所在地
〒810-0001 福岡市中央区天神1-15-35 レンゴー福岡天神ビル6F
〒102-0071 東京都千代田区富士見1-6-1 フジビュータワー飯田橋1005
代表者
代表取締役CEO 桑原 広充
代表取締役CTO 柏原 才昭
資本金
8,400万円(資本準備金含む)
設立
2015年6月24日設立
事業内容
ドレミングプロジェクトのシステム開発(Doreming.Inc:USA/Doreming.Ltd:UK用)
関連会社
Doreming. PTE. LTD (HD – Singapore)
#10-01 Just Co@UIC Building, 5 Shenton Way, Singapore 068808
Registration No. 201716937K
CEO : Yoshikazu Takasaki
CTO : Hiroyuki Ishida, Toshiaki Kashiwabara
COO : Masahiro Takasaki
2017年6月設立

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Doreming.Inc (San Francisco, USA)
RocketSpace 180 Sansome St, 4th Floor, San Francisco, CA 94104
CEO : Masahiro Takasaki
2015年10月設立
北米・南米の営業拠点

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Doreming LTD. (London, UK)
Level39 One Canada Square, 24th Floor, London, England, E14 5AB
CEO:Masahiro Takasaki
欧州・インド・中国・アフリカ・中東・東欧の営業拠点
2016年2月設立

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Doreming Asia Pte Ltd. (Singapore)
#10-01 Just Co@UIC Building, 5 Shenton Way, Singapore 068808
CEO: Hiromitsu Kuwahara
CTO: Hiroyuki Ishida
COO: Yoshikazu Takasaki
2017年6月設立

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Doreming Services Private Limited (India)
CoWrks, RMZ Infinity, Ground Floor, Old Madras Road, Benniganahalli,
Bangalore East Taluk, Karnataka – 560016
CEO : Yoshikazu Takasaki
CTO : Hiroyuki Ishida
2017年8月設立

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Doreming MENA (Saudi Arabia)
Prince Metib Road, Al Wahah, Dammam 34252 SaudiArabia
CEO : Masahiro Takasaki
COO : Khalil Alfuraih
CMO : Abdullah Albrahim
2018年6月設立

協力会社
キズナジャパン株式会社
代表挨拶
当社はキズナジャパン株式会社(東京都千代田区)のスピンオフカンパニーです。起業メンバーは、全員キズナジャパンの元社員です。
創業者の「たった一度の人生悔いなく生きる」という生き方を継承し独立しました。私は、仙台で大震災に遭遇し自分の生き方を変えようと決意、長い間勤めた会社を辞し、起業を志しました。
自分の力だけで起業しようと試行錯誤の日々でした。しかし思うように進めることが出来ず、あっという間に1年が経過しました。
そんな中、同じように阪神大震災をきっかけに起業を志したキズナジャパンのことを知り、早速訪問、「起業がしたい」と言う私に、高崎社長は「ここで起業の勉強をしたら」と、社員として迎えて頂きました。
入社して5ヶ月、ドレミングプロジェクトの会社化の話が持ち上がり、「社長にならないか」と突然の打診がありました。願ってもないチャンスで、迷いなく引き受けさせて頂きました。
そして起業したのがドレミング株式会社です。「残りの時間(命)を意識しながら生きるひとは、決めたら迷わない、諦めない、だから必ず結果を残せる」とは、高崎社長の言葉です。
変化の早い現在、新しい世代の多くが起業し成功する社会は、希望があって未来も明るいと思います。
社長業を極めたら次の世代にバトンタッチし、そしてまたバトンタッチをしていく。その循環を私たちはスタートします。
その条件は、次の通りです。

志を貫くこと
「働くひとの収入を増やし、貧困格差を減らし、平和で心豊かな社会を創る」

【起業に際して】
新しい役職者がリーダーシップを発揮できるように新会社を設立すること
技術やノウハウは、自立できるまで支援すること
著作権、ビジネスモデルを使用する権利を与えること

【経営資源】
コア人材を提供すること
資金調達ができるまで支援すること

【資本政策】
親会社、子会社の関係を作りたくないので、当初は資本関係なし
キズナジャパンとドレミングの資本関係も現在ありません。
資本関係を持つ場合は、同一比率の持ち合い制にします。そしてこの志を守るためにしっかり資本政策をとります。

私たちのこのモデルが企業継承の新しいモデルになることを願っています。

代表取締役 CEO 桑原 広充

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